Больше информации будет доступно после регистрации
Руководитель отдела закупок,руководитель отдела продаж,коммерческий директор
150 000 руб.
- Занятость:
- График работы:
Опыт работы
Апрель 2019 —
август 2020
август 2020
1 год 4 месяца
ТрансЛом, ООО
Главный специалист по работе с клиентами
- работа с дочерними структурами ПАО "Газпром" по закупке металлолома на территории РФ;
- сделки от 10 до 106 млн. руб;
- командировки, встречи, переговоры с потенциальными Покупателями и представителями Продавца;
- рекламационная работа;
- участие в тендерах;
- расчет экономических показателей;
- поиск наиболее выгодных Покупателей;
- организация вывоза Товара;
- контроль своевременной оплаты, поступления документов;
- деловая переписка с Партнерами.
- сделки от 10 до 106 млн. руб;
- командировки, встречи, переговоры с потенциальными Покупателями и представителями Продавца;
- рекламационная работа;
- участие в тендерах;
- расчет экономических показателей;
- поиск наиболее выгодных Покупателей;
- организация вывоза Товара;
- контроль своевременной оплаты, поступления документов;
- деловая переписка с Партнерами.
Январь 2015 —
июнь 2018
июнь 2018
3 года 5 месяцев
ООО "Альфа-Мет"/ ООО "Феррум Трейд"
Руководитель отдела закупок
- формирование отдела закупок "с нуля";
- набор и обучение сотрудников;
- составление рабочей документации (договора, спецификации, коммерческие предложения);
- переговоры с ключевыми Поставщиками;
- планирование и управление закупками компании по регионам РФ, постановка задач, контроль их выполнения;
- развитие компании по объему отгрузок, обороту, прибыли;
- автоматизация и систематизация работы отделов (закупки, сбыт, логистика, 1С);
- автоматизация учета;
- разработка системы мотивации для сотрудников отделов ;
- организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы
- набор и обучение сотрудников;
- составление рабочей документации (договора, спецификации, коммерческие предложения);
- переговоры с ключевыми Поставщиками;
- планирование и управление закупками компании по регионам РФ, постановка задач, контроль их выполнения;
- развитие компании по объему отгрузок, обороту, прибыли;
- автоматизация и систематизация работы отделов (закупки, сбыт, логистика, 1С);
- автоматизация учета;
- разработка системы мотивации для сотрудников отделов ;
- организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы
Январь 2013 —
февраль 2015
февраль 2015
2 года 1 месяц
ООО "РМ-Бетон"
Начальник отдела продаж
- формирование отдела продаж с "0";
- набор и обучение сотрудников;
- составление рабочей документации (договора, спецификации, коммерческие предложения);
- переговоры с ключевыми клиентами;
- автоматизация рабочих процессов;
- разработка системы мотивации для сотрудников отдела продаж;
- организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы;
- продажи товарного бетона через полгода после начала работы достигли 12 000 м3/ месяц..
- набор и обучение сотрудников;
- составление рабочей документации (договора, спецификации, коммерческие предложения);
- переговоры с ключевыми клиентами;
- автоматизация рабочих процессов;
- разработка системы мотивации для сотрудников отдела продаж;
- организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы;
- продажи товарного бетона через полгода после начала работы достигли 12 000 м3/ месяц..
Январь 2010 —
январь 2013
январь 2013
3 года
ООО "Современные отделочные материалы"
Директор по развитию бизнеса
- развитие компании;
- систематизация рабочих процессов (1С, CRM);
- автоматизация управления;
- открытие и формирование дополнительного отдела продаж "с нуля" (торговые представители, объектные менеджеры);
- обучение нового и существующего персонала;
- написание и внедрение скриптов;
- расширение ассортимента и систематизированное внедрение на рынок новых продуктов;
- переговоры с поставщиками, заключение контрактов на дилерство (КБС, Юнис, Волма), дистрибуцию (Основит, Ceresit,Holcim, Weisbau)
- улучшение логистики;
- увеличение клиентской базы;
- увеличение оборота и прибыли компании в 2,5 раза;
- переговоры с ключевыми клиентами;
- формирование ценовой и ассортиментной политики;
- управление продажами, постановка задач, контроль их выполнения;
- составление финансового плана на месяц/ квартал/ год, его реализация;
- снижение дебиторской задолженности;
- разработка системы мотивации для сотрудников отделов продаж,закупки, склада, логистики;
- организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы;
- открытие дилерской сети в регионах.
- систематизация рабочих процессов (1С, CRM);
- автоматизация управления;
- открытие и формирование дополнительного отдела продаж "с нуля" (торговые представители, объектные менеджеры);
- обучение нового и существующего персонала;
- написание и внедрение скриптов;
- расширение ассортимента и систематизированное внедрение на рынок новых продуктов;
- переговоры с поставщиками, заключение контрактов на дилерство (КБС, Юнис, Волма), дистрибуцию (Основит, Ceresit,Holcim, Weisbau)
- улучшение логистики;
- увеличение клиентской базы;
- увеличение оборота и прибыли компании в 2,5 раза;
- переговоры с ключевыми клиентами;
- формирование ценовой и ассортиментной политики;
- управление продажами, постановка задач, контроль их выполнения;
- составление финансового плана на месяц/ квартал/ год, его реализация;
- снижение дебиторской задолженности;
- разработка системы мотивации для сотрудников отделов продаж,закупки, склада, логистики;
- организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы;
- открытие дилерской сети в регионах.
Июль 2000 —
апрель 2010
апрель 2010
9 лет 9 месяцев
Ванадий-Тула
мастер участка
организация работы участка,
планирование ремонта,
составление и ведение документации
планирование ремонта,
составление и ведение документации
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории
Обо мне
- Опыт операционного и стратегического управления;
- Математический склад ума, автоматизация рабочих процессов;
- Целеустремленность и настойчивость в достижении поставленных задач;
- Пунктуальность, умение находить наиболее оптимальные решения;
- Умение работать в команде;
- Быстрая обучаемость;
- Стрессоустойчивость;
- Знание ПК ;
- Коммуникабельность
- Порядочность, честность, дружелюбие.
- Математический склад ума, автоматизация рабочих процессов;
- Целеустремленность и настойчивость в достижении поставленных задач;
- Пунктуальность, умение находить наиболее оптимальные решения;
- Умение работать в команде;
- Быстрая обучаемость;
- Стрессоустойчивость;
- Знание ПК ;
- Коммуникабельность
- Порядочность, честность, дружелюбие.
Образование высшее
2000
Тульский государственный университет, Тула
Горно-строительный факультет, инженер
Знание языков
Русский — родной
Иностранные языки
Английский — A1 — Начальный
Гражданство, время в пути до работы
- Гражданство:Нет
- Разрешение на работу:Нет
- Желательное время в пути до работы:Не имеет значения