Коммерческий директор

Формирование плановых показателей отдела, мониторинг и анализ потребности в расширении (дополнении, сокращении) ассортимента товаров, формирование ассортиментной матрицы, поиск региональных поставщиков, переговоры по объемам поставок и отпускной цене, согласование и заключение договоров поставки, сопровождение поставки и распределение товаров по почтамтам, анализ движения товаров по товарным группам, ведение отчетности по объемам реализации в разрезе поставщиков, разработка и внедрение мероприятий по увеличению объемов продаж, участие в проведении инвентаризации товарных остатков, полное сопровождение федеральных и региональных договоров.

Планирование процесса обучения и развития, контроль уровня профессиональных знаний, плановая оценка знаний, выявление недостатков в знаниях (тестирование), разработка и проведение тренингов (обучающих семинаров, деловых игр, кейсов, роликов, презентаций), разработка обучающих материалов (презентаций Power Point, рабочих тетрадей для процесса обучения, упражнения на отработку навыков), оценка знаний и навыков по окончанию обучения и посттренинговое сопровождение, ведение отчетности.

Основные обязанности: планирование коммерческой деятельности Компании, планирование и контроль деятельности сотрудников коммерческого отдела, анализ продаж, отслеживание дебиторской задолженности, проведение переговоров с крупными клиентами, ведение сделок с крупными клиентами, бюджетирование, мониторинг рынка, разработка и проведение маркетинговых и рекламных мероприятий. Управление структурным подразделением: разработка систем мотивации, разрешение конфликтов, участие в подборе и обучении сотрудников, создание эффективной команды.